“El término neurodiversidad es cada vez más aceptado. Es una verdad imparable y positiva. La sociedad se está dando cuenta de esta realidad. Hay que seguir trabajando, divulgando e informando”, afirmó Javier Peris, CEO y fundador de NeurodiverSí.
La neurodiversidad es un concepto que busca la aceptación y el reconocimiento de todas las formas de aprender, pensar y actuar como posibles, y destaca las fortalezas que las personas consideradas neurodiversas aportan al campo laboral. Por eso, algunas empresas y universidades han creado programas o bancos de ofertas de empleo para ellos, pues sobresalen, entre otros aspectos y según cada caso, por su creatividad, capacidad de concentración y liderazgo
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